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lunes, 29 de diciembre de 2014

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11/12/2014

La empresa GSS aumentará su plantilla en 500 trabajadores en Calatayud y Ateca

La empresa GSS, Global Sales Solution, aumentará su plantilla en 500 trabajadores en su fábrica de Calatayud y Ateca. De esta manera, la empresa contará con un millar de empleos en Aragón. La presidenta de Aragón, Luisa Fernanda Rudi, ha visitado este jueves las instalaciones en el municipio bilbilitano.
Zaragoza.- La empresa GSS, Global Sales Solution, aumentará su plantilla en 500 trabajadores, entre las dos plantas que posee en la Comunidad, la de Calatayud y la de Ateca. De esta manera, la empresa llegará al millar de empleo. Actualmente, trabajan en el municipio bilbilitano 300 personas.
Global Sales Solution (GSS) es una multinacional española líder en costumer services. Está instalada en nueve países -de Sudamérica, Méjico y EEUU- y en España tiene dos centros operativos: Ateca y Calatayud. En ambos se dedican a servicios de telemarketing y su principal cliente es Vodafone. En todo el mundo tiene unos 7.500 trabajadores.
El Gobierno de Aragón ha colaborado junto al Ayuntamiento de Calatayud, a través del Fondo Local, y ha ayudado al acondicionamiento de las instalaciones de GSS en esta localidad zaragozana.
La presidenta de Aragón, Luisa Fernanda Rudi, ha visitado este jueves las instalaciones de la fábrica. Allí, ha apuntado que “el empleo en áreas fundamentalmente rurales o con un alto componente rural tiene si cabe un mayor valor, puesto que supone la posibilidad de un alivio a los problemas demográficos que comprometen su futuro”.
Asimismo, “Aragón se ha convertido en un sólido destino de inversión”, ha asegurado Rudi, acompañada por el consejero de Economía y Empleo, Francisco Bono. Y ha puesto como ejemplos Opel España en Figueruelas o Becton Dickinson en Fraga. “Contamos con un buen número de iniciativas que confirman las capacidades de nuestra Comunidad para hacer fructificar proyectos de ampliación o de apertura de empresas”, ha afirmado.
De hecho, la inversión extranjera en Aragón aumentó en 2013 un 11,39%, por encima de la media española, que se situó en el 8,8%. Como ha recordado la presidenta Rudi, “el interés de las empresas por Aragón no es casual, sino fruto de la conjunción de características específicas y un trabajo de planificación y gestión adecuados. Aragón ofrece fiabilidad”.
Agroindustria
Además, la presidenta también ha recorrido la granja Virgen del Rosario de donde salen cada día 1.200.000 huevos. Esta empresa familiar, ubicada en la localidad zaragozana de Mainar, da trabajo a 75 personas. Rudi ha podido comprobar cómo se sirven de la tecnología más puntera para cuidar a sus más de 1.700.000 gallinas -es la nave de gallinas más grande de España- y para la cadena de tratamiento de los huevos.
La presidenta Rudi, acompañada por el consejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, Modesto Lobón, ha manifestado aquí su compromiso con la industria agroalimentaria. En 2015 esta empresa cumplirá 50 años y seguirá siendo pionera en un sistema de alimentación llamado “doble alimentación”. Se trata de dar de comer a las gallinas por la mañana con una alimentación dirigida a ellas, y otra por la tarde dirigida directamente al huevo.
Pujadas
La presidenta Rudi ha visitado hoy también en Calatayud el Palacio de Pujadas, que albergará en 2015 la Oficina Delegada del Gobierno de Aragón y la oficina del Inaem. Se trata de un edificio renacentista, del siglo XVI, en el que el Ejecutivo autónomo ha invertido 3,1 millones de euros para su rehabilitación.
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sábado, 27 de diciembre de 2014

Empleo en: Alagón, Boquiñeni, Borja, Cariñena, Fuentes de Ebro, La Muela, La Puebla de Alfindén, Mallén, María de Huerva, Pedrola, trabajo, Villanueva de Gállego, Zaragoza, Épila,, Linkedin, Infojobs,

ARAGÓN / ECONOMÍA

Primer año en el que Aragón ha logrado crear empleo desde 2007

Día 02/12/2014 - 12.22h

La economía regional ha visto nacer casi 10.000 nuevos puestos de trabajo en los últimos doce meses

Por vez primera desde 2007, Aragón cerrará el presente año con creación neta de puestos de trabajo. A solo un mes de que acabe el año, la cifra de ocupados en Aragón se sitúa ya por encima del medio millón, en niveles practicamente idénticos a los de finales de 2013 y próximos a los que se daban en estas mismas fechas del año 2004, cuando la economía estaba en pleno crecimiento.
El pasado noviembre se cerró en Aragón con 503.048 ocupados, frente a los 494.351 que había hace un año. Significa que, en doce meses, la economía aragonesa ha sido capaz de crear casi 10.000 empleos netos.
Supone también recuperar parte de lo mucho que se perdió durante los años de la crisis, y confirma un cambio de tendencia después de que Aragón haya encadenado durante todo este año, mes a mes, incrementos interanuales del empleo.

Lo que se llevó la crisis

Pero, ¿cuánto se perdió durante la crisis? En esta región, casi 100.000 empleos. Eso sí, se antoja complicado volver a las cifras récord que se alcanzaron en 2007, fruto de un sistema productivo en el que pesaba artificialmente en exceso el sector de la construcción por el«boom inmobiliario» y, en Aragón, también por el efecto excepcional de las obras públicas ligadas a la preparación de la Expo que se celebró a mediados de 2008.
Expertos consultados por ABC apuntan a que, viendo la serie histórica de ocupación en esta Comunidad autónoma, unas cifras elevadamente sostenibles de empleo estarían en el entorno de los 520.000 ó 530.000 ocupados. Consideran, por ejemplo, que la cifra de 592.446 que se llegó a dar a finales de 2007 es difícilmente alcanzable, porque iba estrechamente ligada a un fenómeno, el del «bom inmobiliario», que el tiempo se encargó en confirmar que no era sostenible.
Para que cifras de ocupación como las de 2007 volvieran a producirse en Aragón haría falta que se consolidara un fuerte crecimiento económico asociado a sectores estables, sólidos en perspectivas de futuro y apuntalados por su proyección exterior y su competitividad. En síntesis, que se produjera una expansión del tejido industrial que fuera capaz de arrastrar al alza del sector servicios.
Unido a ello, consideran que también ayudará el relanzamiento que, más pronto que tarde, tendrán que producirse en los presupuestos dedicados a inversión en infraestructuras, que a su vez contribuyan a incrementar los factores de competitividad para los sectores productivos. Hoy por hoy, las cifras de inversión pública siguen por los suelos. Volver a niveles medios, «normales», ayudará también a empujar el empleo y a hacerlo en el sector de la construcción de obra civil.
Los expertos consultados coinciden en indicar que se debe ser conscientes de que, con el tejido económico estructural de Aragón, aumentar la ocupación en esta región hasta el entorno de los 520.000-530.000 empleados en total ya sería una cifra significativa. Superar esas cifras requeriría de una ampliación del tejido productivo respecto al que estructuralmente tenía Aragón hace diez años y que en gran parte conserva, aunque «adelgazado» por el efecto de la crisis.

Los años récord

En el último decenio, el récord de ocupación se dio en Aragón a finales de 2007el mínimo, el año pasado. Hace justo un año, por ejemplo, el número de ocupados no alcanzaba los 495.000. Por primera vez en más de diez años Aragón había bajado su número de ocupados por debajo del medio millón.
El efecto de la crisis fue demoledor. El «boom inmobiliario» disparó la contratación y Aragón llegó a rozar los 600.000 ocupados en total, entre autónomos y trabajadores por cuenta aejana. En seis años, la crisis se encargó de corregir de forma rotunda aquella «burbuja» y acabó arrastrando a la economía en su conjunto, perdiéndose en Aragón prácticamente 100.000 empleos.

Al menos 10.000 empleos más en 2015

Al ritmo que anda ahora la recuperación, se calcula que el próximo año podrían crearse al menos 10.000 nuevos puestos de trabajo, lo que situaría la cifra de ocupados en el entorno de los 515.000 al acabar el año. Todo eso contando con que se cumplan las previsiones de crecimiento de la economía aragonesa del 2%, que es la tasa que maneja en sus previsiones el Gobierno aragonés, y de que la coyuntura internacional –con las incertidumbres que planean sobre algunas de las más potentes economías europeas– no haga mella en esta senda de recuperación del PIB español.

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jueves, 25 de diciembre de 2014

El número de trabajadores afectados por regulaciones de empleo en Aragón disminuye un 67%. Empleo en: Alagón, Boquiñeni, Borja, Cariñena, Fuentes de Ebro, La Muela, La Puebla de Alfindén, Mallén, María de Huerva, Pedrola, Villanueva de Gállego, Zaragoza, Épila,

24.12.2014.
El número de trabajadores afectados por regulaciones de empleo en Aragón disminuye un 67% hasta octubre

Por: Redacción
Las medidas de regulación de empleo han afectado en Aragón a 6.664 personas hasta octubre de 2014, un 66,7% menos que en 2013. La suspensión de contratos es la medida que afecta a más trabajadores, 4.537, aunque disminuye un 72%. Además, 1.303 trabajadores se han visto afectados por despidos colectivos y 824 por reducciones de jornada.

El número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo en los diez primeros meses del año se situó en 6.664 personas, lo que supone un descenso del 66,7% respecto al mismo periodo de 2013. La mayor parte de los trabajadores se han visto afectados por suspensión de contratos.
De esta manera, un total de 4.537 trabajadores aragoneses han sufrido una suspensión de contrato en los diez primeros meses del año. No obstante, también es la medida que mayor bajada registra respecto al mismo periodo del año anterior, un 71,9%, tal y como informa el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
Por otro lado, los trabajadores que en este periodo estuvieron afectados por despidos colectivos se situaron en 1.303, lo que representa una disminución del 33,2%. Asimismo, los empleados que vieron reducida su jornada alcanzaron la cifra de 824, un 57,3% menos que hace un año.
Estos datos se desprenden de las estadísticas de regulación de empleo correspondientes al mes de octubre de 2014 que ha hecho públicas el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
DATOS NACIONALES
Por lo que respecta al conjunto nacional, el número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo en los diez primeros meses de 2014 se situó en 129.709 personas, 182.599 trabajadores menos que hasta octubre de 2013, lo que supone un descenso del 58,5%. Del total de trabajadores, 28.712 fueron objeto de despidos colectivos, lo que supone un descenso interanual de 30.285 trabajadores, un 51,3% menos.
Los trabajadores que en este periodo estuvieron afectados por suspensiones de contrato se situaron en 74.328, lo que representa una disminución del 60,5%. Asimismo, los trabajadores que vieron reducida su jornada alcanzaron la cifra de 26.669, un 58,9% menos
Estos datos se desprenden de las estadísticas de regulación de empleo correspondientes al mes de octubre de 2014 que ha hecho públicas el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
En los diez meses de 2014 un total de 9.118 empresas han adoptado medidas de regulación de empleo, que supone un descenso del 50,5% sobre el mismo periodo del ejercicio anterior. El número de procedimientos registrados fue de 11.409, lo que supone un descenso del 52,5% respecto a los registrados hasta octubre de 2013. El 93,3% de los procedimientos se resolvió con acuerdo.

http://zaragoza-ofertas-trabajo-empleo.blogspot.com/2014/12/zaragoza-calatayud-utebo-ejea-de-los-caballeros-ofertas-trabajo-empleo-ayuntamiento-adecco-auxiliar-administrativo-enfermeria-media-jornada-agricultura-albanil-alrededores-balay-bsh-banca-borja-ballesol-bonarea-bershla-buscar-cipaj-capital-_25.html

lunes, 15 de diciembre de 2014

Video curriculum de Lidia - profesora de inglés. Empleo en: Calatayud, Caspe, Cuarte de Huerva, Ejea de los Caballeros, La Almunia de Doña Godina, Tarazona, Tauste, Utebo, Zaragoza, Zuera,


Video curriculum de Lidia - profesora de inglés

Publicado el 14 de dic. de 2014
Videocurriculum de Lidia González Pinzón realizado para la búsqueda de trabajo como profesora de inglés.
http://zaragoza-ofertas-trabajo-empleo.blogspot.com/2014/12/zaragoza-calatayud-utebo-ejea-de-los-caballeros-ofertas-trabajo-empleo-ayuntamiento-telefonista-temporing-telepizza-unique-casetas-utebo-urbana-universidad-verano-vodafone-vigilante-seguridad-para-puerto-venecia-zara-.html


Videocurrículum de Alicia Vázquez Ávila (ejemplo). Empleo en: Calatayud, Caspe, Cuarte de Huerva, Ejea de los Caballeros, La Almunia de Doña Godina, Tarazona, Tauste, Utebo, Zaragoza, Zuera,


Videocurrículum de Alicia Vázquez Ávila (ejemplo)

Publicado el 8 de dic. de 2014
Ejemplo de un videocurrículum.

http://zaragoza-ofertas-trabajo-empleo.blogspot.com/2014/12/zaragoza-calatayud-utebo-ejea-de-los-caballeros-ofertas-trabajo-empleo-ayuntamiento-cruz-roja-sin-experiencia-servicio-domestico-segunda-mano-soldador-sin-estudios-supermercados-sanidad-saica-seur-transporte-tauste-tuzsa-tardes-tablon-anuncios-.html


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Paula Pérez Toledo

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Estudio Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Universidad Complutense (Madrid) 
 Madrid

 Se unió en diciembre de 2011
Paula Pérez Toledo
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